在我們的日常生活中，我們無論是購買何種東西都喜歡比價，然后就選擇最便宜的哪家，那么在企業(yè)在定做工作服的時候也是這樣的心理的，很多的企業(yè)都會因為貪圖便宜就挑選那些規(guī)模小的工作服生產廠家，結果就是得到質量較差的工作服，這樣一來不僅消耗了企業(yè)人員的時間，還消耗了企業(yè)的金錢，增加了企業(yè)的損失。所以我們在選擇工作服生產廠家時就有必要挑選有能力信譽好的工作服生產廠家。由于小規(guī)模和專業(yè)的工作服生產廠家的差異就在于小規(guī)模的工作服生產廠家以低價來吸引客戶的注意，小規(guī)模的工作服生產廠家為了節(jié)約成本就必須偷工減料，在工作服制造縫紉技術上也是粗糙大意，這樣的工作服不僅影響公司形象，更令人擔憂的是有些工作服生產廠家選用未通過“環(huán)保技術”織染的工業(yè)布，外觀上看不出來，但是這樣的布料對我們的皮膚傷害卻是很大的。

    那么關于工作服該如何來挑選呢，不僅在質量上有必要仔細地考慮及觀察。但是，我們更不能疏忽工作服生產廠家的實際生產能力究竟有多強。為了能保護貴企業(yè)的形象、職工工作的積極性以及公司的企業(yè)成本，那么就應該挑選有實力的工作服生產廠家的工作服!

企業(yè)在挑選夏季工作服時，必須牢記公司必須要求，仔細挑選適宜的企業(yè)員工的尺碼，在這里有兩個方面的挑選辦法：首先就是上門服務，工作服生產廠家送來樣衣時，企業(yè)先找個身段勻稱的員工來試穿一下工作服的著裝效果。然后再問詢各職工往常采購衣服的時候，大致的尺度是什么。最后再依據網上采購的尺碼挑選，我們可以根據職工的體重身高來對照很快的就可以明白尺寸的要求了。

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