隨著時間的過去，夏季的腳步好像離我們越來越近。一些在戶外和一些作業(yè)的工人，應該早就換上了夏季工作服。而一些腳步慢的企業(yè)可能現(xiàn)在都還沒有開始定做夏季工作服，那么夏季工作服到底幾月份開始采購比較合適，從而不影響員工換裝呢？下面我們就一起來學習了解下到底幾月份開始采購夏季工作服而不會對員工換裝造成影響。

首先根據(jù)小編行業(yè)的經(jīng)驗，一般大型企業(yè)采購夏季工作服都是從前一年年底就開始啟動此項計劃，如果他們要進行招投標的話，會在前一年年底對招投標的一些基礎數(shù)據(jù)進行整理，比如夏季工作服面料、夏季工作服款式、夏季工作服技術參數(shù)等等。然后在第二年開年大概2-3月份就會啟動夏季工作服的招投標項目，基本上在3月份必須完成該項目的前期投標工作，這樣在4月份的時候就可以收到夏季工作服，這樣就不會影響員工夏季工作服換裝時間。而一些早的企業(yè)可能在前一年年底就會把該項工作服完成，在第二年開年3月份左右就會收到員工夏裝工作服。這個是一些比較大企業(yè)的型要通過招投標形式來完成的，準備的會更早一些，因為招投標還需要時間。

一些中小型企業(yè)，建議夏季工作服的采購工作時間最晚也要在4月份啟動并完成，因為4月份啟動，最快到5月份才能收到工作服，而對于在一些作業(yè)的員工來說，5月份其實已經(jīng)很熱了。

最后一些微型企業(yè)，可能滿足不了定做夏季工作服的條件，建議可以選擇現(xiàn)貨夏季工作服，那么它的啟動時間就可以隨用隨啟動了，因為現(xiàn)貨工作服只需要把企業(yè)的LOGO和名稱加上去就可以，時間還是非?？斓暮头奖恪?/span>

那么，通過以上的了解結合自己企業(yè)的規(guī)模情況，你是否知道了夏季工作服幾月份開始采購不影響員工換裝時間呢？如果想要了解更多夏季工作服款式可以拔打電話18170064765或在線咨詢客服。